9001cc金沙以诚为本(中国)有限公司

1. 先进技术和家电/物流自动化行业趋势信息、评估、引进；

2. 负责前期需求对接：分解产品需求，确认功能定义，产品工艺技术交流，输出并维护产品文档；

3. 负责方案规划设计和成本评估，关键技术参数确认和风险识别，积极配合业务承接订单；

4. 负责对技术指导，任务分配，资源协调，技术审核，进度计划，设计质量管控工作；

5. 负责主导/协助设备3D结构设计，完成下单等；

6. 负责关键技术的攻克、主导、指导及技术把关；

7. 建设团队，指导和培养团队成员，提高竞争力。

1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业；

2. 十年以上相关工作经验，熟悉家电/物流自动化行业；三年以上团队管理经验；

3. 具备设备开发提案、风险判断、成本控制、异常分析能力，工程师OKR指标设定与达成；客户端问题处理与协调，客户技术答疑。

薪资：20-40k*13薪

1. 负责公司级项目管理，对项目前期立项到后期交付全流程负责；

2. 负责协调推进各关联团队工作，把控项目进度，质量，风险，沟通及人力配置；

3. 负责参与技术研究及论证，带领团队攻克项目遇到的研发问题；

4. 负责统筹协调各方资源，有效解决项目遇到的资源问题、进度问题、开发问题；

5. 负责将项目管理相关专业知识，经验和技能标准化，体系化；

6. 负责根据团队人员和项目情况，动态进行人力配置，确保有效地支撑项目。

1. 拥有至少5年以上家电/物流行业项目管理经验，具备跨部门、跨团队、多业务线，涉及软、硬件技术领域的大型复杂项目的成熟运作经验；具备机械设计背景优先；

2. 具有较强的项目管理规划能力，逻辑思维清晰，能够调控平衡：项目成本、项目风险管理、把控项目质量、促进项目内外部交流沟通、协调人力资源管理等；

3. 具有较强的团队合作意识和管理能力，有良好的沟通协调能力和团队合作精神、严谨，责任心强，较强的抗压能力、执行力和优秀的职业操守。

薪资：15-30k*13薪

1. 先进技术和光伏/氢能自动化行业趋势信息、评估、引进；

2. 负责前期需求对接：分解产品需求，确认功能定义，产品工艺技术交流，输出并维护产品文档；

3. 负责方案规划设计和成本评估，关键技术参数确认和风险识别，积极配合业务承接订单；

4. 负责对技术指导，任务分配，资源协调，技术审核，进度计划，设计质量管控工作；

5. 负责主导/协助设备3D结构设计，完成下单等；

6. 负责关键技术的攻克、主导、指导及技术把关；

7. 建设团队，指导和培养团队成员，提高竞争力。

1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业；

2. 十年以上相关工作经验，熟悉光伏/氢能自动化行业；三年以上团队管理经验；

3. 具备设备开发提案、风险判断、成本控制、异常分析能力，工程师OKR指标设定与达成；客户端问题处理与协调，客户技术答疑。

薪资：20-40k*13薪

1. 负责公司级项目管理，对项目前期立项到后期交付全流程负责；

2. 负责协调推进各关联团队工作，把控项目进度，质量，风险，沟通及人力配置；

3. 负责参与技术研究及论证，带领团队攻克项目遇到的研发问题；

4. 负责统筹协调各方资源，有效解决项目遇到的资源问题、进度问题、开发问题；

5. 负责将项目管理相关专业知识，经验和技能标准化，体系化；

6. 负责根据团队人员和项目情况，动态进行人力配置，确保有效地支撑项目。

1. 拥有至少5年以上光伏/氢能行业项目管理经验，具备跨部门、跨团队、多业务线，涉及软、硬件技术领域的大型复杂项目的成熟运作经验；具备机械设计背景优先；

2. 具有较强的项目管理规划能力，逻辑思维清晰，能够调控平衡：项目成本、项目风险管理、把控项目质量、促进项目内外部交流沟通、协调人力资源管理等；

3. 具有较强的团队合作意识和管理能力，有良好的沟通协调能力和团队合作精神、严谨，责任心强，较强的抗压能力、执行力和优秀的职业操守。

薪资：15-30k*13薪

1. 负责考核和激励下属，激发工作技能；培养、指导下属工作并引导下属高效工作；以身作则，执行企业文化并向下属宣导和监督；根据负荷和项目要求，随时调配人员；

2. 及时处理客户问题，避免客户投诉；

3. 团队成员工作职责安排并监督进度；推动营业额和利润目标达成；对帐及货款回收监督；带领团队开发新客户、新业务。

1. 本科及以上学历；机械、自动化、计算机相关专业；

2. 3年以上管理经理，有相关的管理能力；5年以上医疗装备行业经验；

3. 有很好的市场需求分析和观察谈判能力，有较好的销售策略和市场渗入策略；

4. 具有良好的个人素养，良好沟通协调能力、谈判能力、执行能力、语言与书面表达能力；

5. 能独立完成订单谈判与报价；善于沟通与维护客户关系；能对项目方案进行审核；

6. 具备带团队的能力，目标管理，绩效管理。

薪资：20-40k*13薪

1. 负责以订单为主线的运营工作，结合内部生产资源和外部资源，在保证质量的前提下，快速交付订单，以提高客户满意度为工作核心；

2. 参与营销中心日常工作，寻找和改善丢单原因，提高询单满足率为工作重点；

3. 统筹运营中心的日常管理，合理对供应链、仓储、设备及生产各部门进行协调，保证各部门之间的衔接与协作，对制造利润负责；

4. 开发外部供应链资源，确保订单高效，低成本的交付；

5. 参与公司全面质量管理体系的建立，完善质量管理制度，并监督执行。

1. 8年以上工作经验，3年从事运营管理工作；

2. 拥有丰富的生产管理、计划管理、成本控制、质量管理、采购管理、物流管理方面的经验；

3. 熟悉供应商的评估和询价系统，谈判能力强，有丰富的供应商管理和运营经验；

4. 丰富的生产管控经验，熟知生产流程以及相关的原材料及物料知识，精通ERP、MRP，相关质量管理体系及物流管理体系；

5. 有医疗装备行业工作经验者将优先考虑；

6. 以结果为导向，同时管理多项任务；

7. 主动、积极思考、主动快速学习能力。

1. 负责考核和激励下属，激发工作技能；培养、指导下属工作并引导下属高效工作；以身作则，执行企业文化并向下属宣导和监督；根据负荷和项目要求，随时调配人员；

2. 及时处理客户问题，避免客户投诉；

3. 团队成员工作职责安排并监督进度；推动营业额和利润目标达成；对帐及货款回收监督；带领团队开发新客户、新业务。

1. 本科及以上学历；机械、自动化、计算机相关专业；

2. 3年以上管理经理，有相关的管理能力；5年以上光学精密自动化行业经验；

3. 有很好的市场需求分析和观察谈判能力，有较好的销售策略和市场渗入策略；

4. 具有良好的个人素养，良好沟通协调能力、谈判能力、执行能力、语言与书面表达能力；

5. 能独立完成订单谈判与报价；善于沟通与维护客户关系；能对项目方案进行审核；

6. 具备带团队的能力，目标管理，绩效管理。

薪资：10-30k*13薪

1. 先进技术和光学精密自动化行业趋势信息、评估、引进；

2. 负责前期需求对接：分解产品需求，确认功能定义，产品工艺技术交流，输出并维护产品文档；

3. 负责方案规划设计和成本评估，关键技术参数确认和风险识别，积极配合业务承接订单；

4. 负责对技术指导，任务分配，资源协调，技术审核，进度计划，设计质量管控工作；

5. 负责主导/协助设备3D结构设计，完成下单等；

6. 负责关键技术的攻克、主导、指导及技术把关；

7. 建设团队，指导和培养团队成员，提高竞争力。

1. 本科及以上学历，机械设计、机电一体化等相关专业；

2. 十年以上相关工作经验，熟悉光学精密自动化行业；三年以上团队管理经验；

3. 具备设备开发提案、风险判断、成本控制、异常分析能力，工程师OKR指标设定与达成；客户端问题处理与协调，客户技术答疑。

薪资：20-30k*13薪

1. 从事半导体制造装备及智能制造装备的软件系统研发；

2. 基于Windows、Linux及vxWorks操作系统，开发应用软件、控制软件及驱动软件；

3. 负责指定功能模块的软件设计、开发与调试与自测；

4. 参与所负责软件的系统集成与调试、上线工作；

5. 参与涉及实物系统的软硬件联调与技术支持工作。

1. 本科及以上学历，英语四级及以上，计算机科学、软件工程、自动控制、机电、光电、精密仪器等相关理工科专业；

2. 熟练掌握C/C++编程语言，熟悉应用QT开发，数据库方向应熟练掌握SQL编程；

3. 有较强的自主学习能力，责任心强，具备良好的沟通能力与团队合作意识；

4. 善于接受新事物、敢于自我挑战，能够承受一定的工作压力。

薪资：20-40k*13薪

1. 负责考核和激励下属，激发工作技能；培养、指导下属工作并引导下属高效工作；以身作则，执行企业文化并向下属宣导和监督；根据负荷和项目要求，随时调配人员；

2. 及时处理客户问题，避免客户投诉；

3. 团队成员工作职责安排并监督进度；推动营业额和利润目标达成；对帐及货款回收监督；带领团队开发新客户、新业务。

1. 本科及以上学历；机械、自动化、计算机相关专业；

2. 3年以上管理经理，有相关的管理能力；熟悉压电偏摆类产品市场；

3. 有很好的市场需求分析和观察谈判能力，有较好的销售策略和市场渗入策略；

4. 具有良好的个人素养，良好沟通协调能力、谈判能力、执行能力、语言与书面表达能力；

5. 能独立完成订单谈判与报价；善于沟通与维护客户关系；能对项目方案进行审核；

6. 具备产品定价能力，能协助进行产品线开发；

7. 具备带团队的能力，目标管理，绩效管理。

薪资：10-30k*13薪

1. 负责考核和激励下属，激发工作技能；培养、指导下属工作并引导下属高效工作；以身作则，执行企业文化并向下属宣导和监督；根据负荷和项目要求，随时调配人员；

2. 及时处理客户问题，避免客户投诉；

3. 团队成员工作职责安排并监督进度；推动营业额和利润目标达成；对帐及货款回收监督；带领团队开发新客户、新业务。

1. 本科及以上学历；机械、自动化、计算机相关专业；

2. 3年以上管理经理，有相关的管理能力；5年以上视觉检测装备行业经验；

3. 有很好的市场需求分析和观察谈判能力，有较好的销售策略和市场渗入策略；

4. 具有良好的个人素养，良好沟通协调能力、谈判能力、执行能力、语言与书面表达能力；

5. 能独立完成订单谈判与报价；善于沟通与维护客户关系；能对项目方案进行审核；

6. 具备带团队的能力，目标管理，绩效管理。

薪资：10-30k*13薪

1. 负责考核和激励下属，激发工作技能；培养、指导下属工作并引导下属高效工作；以身作则，执行企业文化并向下属宣导和监督；根据负荷和项目要求，随时调配人员；

2. 及时处理客户问题，避免客户投诉；

3. 团队成员工作职责安排并监督进度；推动营业额和利润目标达成；对帐及货款回收监督；带领团队开发新客户、新业务。

1. 本科及以上学历；机械、自动化、计算机相关专业；

2. 3年以上管理经理，有相关的管理能力；5年以上汽车电子自动化行业经验；

3. 有很好的市场需求分析和观察谈判能力，有较好的销售策略和市场渗入策略；

4. 具有良好的个人素养，良好沟通协调能力、谈判能力、执行能力、语言与书面表达能力；

5. 能独立完成订单谈判与报价；善于沟通与维护客户关系；能对项目方案进行审核；

6. 具备带团队的能力，目标管理，绩效管理。

薪资：10-30k*13薪

1.负责公司级项目管理，对项目前期立项到后期交付全流程负责；

2.负责协调推进各关联团队工作，把控项目进度，质量，风险，沟通及人力配置；

3.负责参与技术研究及论证，带领团队攻克项目遇到的研发问题；

4.负责统筹协调各方资源，有效解决项目遇到的资源问题、进度问题、开发问题；

5.负责将项目管理相关专业知识，经验和技能标准化，体系化；

6.负责根据团队人员和项目情况，动态进行人力配置，确保有效地支撑项目。

1.拥有至少5年以上汽车电子自动化行业项目管理经验，具备跨部门、跨团队、多业务线，涉及软、硬件技术领域的大型复杂项目的成熟运作经验；具备机械设计背景优先；

2.具有较强的项目管理规划能力，逻辑思维清晰，能够调控平衡：项目成本、项目风险管理、把控项目质量、促进项目内外部交流沟通、协调人力资源管理等；

3.具有较强的团队合作意识和管理能力，有良好的沟通协调能力和团队合作精神、严谨，责任心强，较强的抗压能力、执行力和优秀的职业操守。

薪资：10-30k*13薪

1.在董事会领导下，总管公司财务管理、成本管理、预算管理、会计核算、会计监督、加强公司经济管理，提高经济效益；

2.组织执行国家有关财经法律、法规、方针、政策和制度，保障公司合法经营，维护公司权益

3.参与公司投资行为、重要经营活动等方面的决策和方案制度工作，参与中大经济合同或协议的研究、审查、参与重要经济问题的分析和决策；

负责审核签署公司预算、财务收支计划、成本费用计划、信贷计划、财务报告、会计决算报表；

5.负责组织协调公司上市、融资等相关事宜；

6.负责重要内审活动的组织与实施；

7.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向董事会报告工作情况。

1.本科以上财务金融类专业，会计师职称，有上市公司财务运作经验；

2.5年以上大型企业财务管理工作经验，2年以上企业财务总监或是3年以上财务经理工作经验；

3.具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验；

4.熟练操作企业成本管理体系和全面预算管理体系；

5.精通国家财税法律法规，具备优秀的职业判断能力和丰富的财务项目分析处理经验；

6.熟悉会计准则以及相关财务、税务、审计法规、政策；

7.有较强的沟通协调能力、为人正直、责任心强、工作仔细认真。

1、负责考核和激励下属，激发工作技能，培养、指导下属工作并引导下属高效工作，以身作则，执行企业文化并向下属宣导和监督，根据负荷和项目要求，随时调配人员；

2、项目前期评估（客户现场答疑及技术沟通），实现客户要求，预估成本，风险评估，新项目风险管控；

3、部门长期、短期规划，团队用人计划，人才培训计划；

4、项目规划，核心配件选型确认，项目疑难问题处理，货期异常处理（长交期物料替换确认）

5、机械设计审核，结构及选型零部件审核，设计成本审核，机械制图审核；

6、协助项目设备验收，了解CPK,GRR等设备管理参数。

1、本科及以上学历，年龄28-42岁，机械、机电或自动化相关专业；

2、主导非标设备设计8年以上，3年以上中大型生产型企业自动化或设备主管以上管理经验；

3、熟悉光伏设备工艺及产线布局及自动化相关经验；

4、团队亲和力强，且有良好的组织沟通能力，能够合理安排协调团队工作。

1、根据公司整体经验目标，参与制定项目战略规划，同事制定本组项目计划，对本组项目进行资源整合；

2、通过电话沟通了解客户需求，挖掘潜在客户，寻求销售机会并完成销售业绩；

3、开发新客户，拓展与老客户的业务，建立和维护客户档案；

4、根据公司的市场战略，负责各片区的市场拓展、产品项目销售以及维护客户关系。

1、本科以上学历，年龄28-36岁，机械、机电、自动化或相关专业；

2、从事自动化行业，有一定相关行业经验；

3、机械设计出身，能独立出方案优先考虑；

4、良好的沟通能力和自信心，有很强的责任心和执行力；

5、有摄像头模组厂业务经验优先。

1、负责前期需求对接、需求分解、技术澄清、方案设计与沟通；

2、负责主导/协助 设备3D结构设计、出2D图、BOM下单、SOP制作；

3、负责采购异常问题处理、生产异常分析与处理、售后异常分析与处理；

4、按要求完成图纸归档，设备交付文档；

5、协调与沟通资源、保证项目顺利进行；

6、服从流程要求，上级任务安排。

1、1-3年以上非标机械结构设计经验，对非标设计流程熟悉；

2、对常用标准件选型比较有经验（如电机、丝杆导轨、气缸等的选型标准）；

3、熟悉自动化设备常用功能结构（如上下料结构、传送、搬运、视觉、加工等）；

4、对精密设备常用的隔振器、大理石平台、铸件平台、直线电机、精密滑台等有应用经验；

5、具备常用力学计算和分析能力、结构力学模拟能力；

6、做事积极主动，遇到问题专注分析和解决问题；

7、熟悉SolidWorks设计软件和常用办公软件；

8、有跨专业协作能力，团队合作精神，有奉献吃苦耐劳的精神,良好的工作习惯和工作态度、一定的沟通能力和团队合作精神。